东阿KPI绩效考核系统
周全规范岗位职责、员工档案信息、岗位能力等级规范和职位说明书等基础管理,提升人力资源管理专业化和精准。
东阿SCM供应链管理系统
SCM供应链管理系统供货商、经销商从简便的买卖关系发展替合作伙伴关系,通过协调需要、设计开发、制造、、运输等各种事务来达到上述目标。
东阿HRM人力资源管理系统
建立员工档案、处理工资,参加设备、签署劳动合同,智能生成待转正职员明细,记载追溯员工职位变动、跨机构、跨公司调动、晋升、降职、领域变动等等过程。
东阿ERP生产管理系统
针对中小型生产企业实际流程开发而成的管理平台,本着“优化流程,规范行为”为原则,针对企业进行管理流程再造、优化。
东阿PM项目管理系统
系统最大的价值正是其内部的管理思想,在这个管理思想的框架之下,各种模块相互交互、相互渗透,大数据在各种模块中传递,最后报表到考核模型,最终周报和月报的情形呈现和存档。
东阿财务管理系统
当财务管理解决方案包含危险和合规性能管理时,企业可以利用审计跟踪和错误检查之外的其他功能,包括职责分离以及角色到全部企业职责的映射。